頸城建工 経営戦略室 室長
中嶋麻菜 氏
人材不足やAI活用が加速する今、企業成長の鍵は「個の自律」と「チームの結束」にある。本セミナーでは、社員一人ひとりが“会社の代表”として考え行動する「全員経営・全員営業」の文化を土台に、自律した人材がチームとして機能する組織づくりを実践し、年間23億円を突破した頸城建工の取り組みを公開。家づくりの前に人をつくる、志を軸にした経営思想と、社員の働きがいをブランド力と業績向上につなげる具体的な考え方を、経営視点で学ぶ。
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